Представления на аттестацию пед работника на соответствие занимаемой должности образец

Представления на аттестацию пед работника на соответствие занимаемой должности образец

Бухгалтерская справочная система Система Главбух для

Главная глава 13. Прекращение трудового договора представления на аттестацию пед работника на соответствие занимаемой должности - ст 81 ТК РФ. Расторжение трудового договора по.

Издательский Дом Частное образование - Вопрос-ответ

Аттестация для воспитателей. Аналитический отчёт воспитателя Не секрет, что аттестация очень трудный и стрессовый этап.

Спасибо! Ответ: Уважаемые родители! С каждым заявлением, поданным родителями (законными представителями работает школа индивидуально. Ваша.

В какие сроки можно подать заявление о переходе на

В договоре сказанно что мы приняты на время строительства строительство не окончено. Может ли такое увальнение считатся законным. - Никита Мартыненко уведомление о предстоящем увольнении в связи ссокращением штата получил за 10 дней до увольнения - Денис Тяжелкин что делать увольняют ст 81 п7 или написать по собственному - Степан Лезин ПРИ увольнении ПО сокращению штатов могут ЛИ выплатить 2/3 З/платы после 2Х месячного срока - Вячеслав Трушков здравствуйте, я вам уже писала, если не можете ответить, зачем вообще работать? Ответ на вопрос дан по телефону. - Александра Гусева Здравствуйте! Можно к Вам обратиться: моего сна увольняют с работы по.

Задать вопрос, ранее заданные вопросы, добрый день! Мой сын очень любит готовить, но фактуры я вынуждена. В данный момент заканчиваю педагогический вуз (педагог-психолог). В 1й категории мастера производственного обучения отказали, оптовой так как у меня нет педобразования, хотя 2ю категорию получила, когда училась в вузе на 3-м курсе. Согласн. педагогического персонала, непосредственно осуществляющего учебный процесс (учителя, преподаватели учебно-вспомогательного (воспитатели групп кратковременного пребывания, педагоги-психологи, педагоги дополнительного образования, педагоги-организаторы и представления на аттестацию пед работника на соответствие занимаемой должности др.) и младшего обслуживающего персонала (лаборанты, уборщики, дворники, водители и др.) образовательного учреждения. 4.4. Руководитель образовательного учреждения формирует и утверждает штатное расписание учреждения в пределах базовой части фонда бланка оплаты труда. При этом доля фонда оплаты труда педагогического персонала, непосредственно осуществляющего учебный процесс, в базовой части фонда оплаты труда устанавливается образовательным учреждением самостоятельно, но не менее фактического размера указанной доли за предыдущий финансовой год. Рекомендуемое оптимальное соотношение доли базовой части фонда оплаты труда, направляемой на формирование заработной платы педагогического персонала, непосредственно осуществляющего.

Так это или нет? На основании приказа Минздравсоцразвития России от 761н Об утверждении Единого квалификационного.

Согласовано Утверждаю Председатель совета Заведующая мбдоу трудового коллектива _Владимирова Л.А _Бельчикова Т.А. Положение об организации.